“Bạn sẽ không bao giờ thành công ở đây, hoặc bất cứ nơi nào bạn đặt chân". Rõ ràng, đây là những lời bạn không bao giờ muốn nghe từ sếp của mình. Trên thực…

Khi các công ty khởi nghiệp thuật lại câu chuyện của riêng, họ thường chỉ biết hướng đến những giá trị gì đó lớn lao. Một vấn đề mà các cá nhân hoặc tổ chức…

Thế giới càng ngày càng phát triển, xu hướng nhìn người của con người cũng thay đổi. Tuy nhiên thời ông cha ta ngày xưa “Nhìn người cũng là một ngành học thuật”, trong lịch…

Chắc chắn là các nhà quản lý luôn muốn làm tốt công việc của mình để đóng góp cho công ty và cả ghi điểm với ban lãnh đạo. Tuy nhiên, các vấn đề mà…

Câu hỏi được khán giả nhắc tới nhiều nhất trong thời gian gần đây, nhà tuyển dụng có thay đổi cách chọn lọc CV sau đại dịch Covid-19? Nếu đúng là như vậy bạn cần…

Vấn đề chạy theo số đông đó là bạn không cần phải tư duy một chút nào. Bạn biết đấy tư duy số đông chỉ làm bạn dậm chân tại chỗ, do đó hãy tập…

Nhân tài là tài sản quan trọng của doanh nghiệp. Chẳng phải tự nhiên mà trong chiến lược của doanh nghiệp, những chính sách nhân sự và nguồn nhân lực luôn là vấn đề quan…

Covid-19 đã gây ra những tác động to lớn về các hoạt động kinh doanh cũng như về nhân sự đối với các doanh nghiệp trên toàn cầu, trong đó có Việt Nam. Bất chấp…

Một năm trước đây, Covid-19 đã tác động mạnh mẽ đến các doanh nghiệp Nhật Bản đang hoạt động tại Việt Nam. Theo số liệu của Hiệp hội Doanh nghiệp Nhật Bản tại TP.Hồ Chí…

Hiệu quả và năng suất công việc phụ thuộc nhiều vào các yếu tố nội tại và ngoại cảnh. Hầu hết các công ty đều nhận ra sự tác động của văn hóa doanh nghiệp…

Việc truyền tải thông điệp của nhà quản lý có thể gặp khó khăn, đặc biệt là khi người nghe phải đối mặt với vô số sự phân tâm. Tất cả chúng ta đều có…

Khi ngày càng có nhiều người sử dụng lao động đẩy mạnh việc thu hút nhân viên trở lại làm việc, bản thân người lao động đang có quan điểm cứng rắn hơn.