Thất nghiệp ở tuổi trung niên vì ngủ quên trên thành công quá sớm
Nếu bạn không dám deal lương ở tuổi 35, bạn sẽ cảm thấy thế nào? Trong những năm gần đây đặc biệt là đợt dịch Covid19 vừa rồi đã khiến mọi thứ trở nên xáo trộn. Sau đợt xét tuyển CV, sàng lọc và phỏng vấn ứng viên vào công ty, nhà tuyển dụng thấy có một số trường nằm trong độ tuổi từ 30 đến 35. Khi bình thường thì đây không phải hồ sơ có vấn đề, nhưng lạ thay tất những hồ sơ xin việc này đều chọn một ngành không liên quan đến trước đó.
Nhà quản lý làm gì để thuyết phục nhân viên khi họ thay đổi định hướng sau đại dịch?
Đại dịch Covid-19 đã bộc lộ nhiều điểm yếu trong nền kinh tế, từ chuỗi cung ứng bị gián đoạn cho đến các “mối liên kết” giữa con người với nhau. Phục hồi các hoạt động xã hội và kinh tế theo bình thường mới, đồng thời kiểm soát sự lây lan của dịch bệnh, là những ưu tiên quan trọng hiện nay.
Có nên đổi việc ngay nếu bất hòa với cấp trên?
Trong cuộc sống và công việc, việc xảy ra xích mích với những người xung quanh là điều bình thường và không thể tránh khỏi. Tuy nhiên, nếu điều này xảy ra trong mối quan hệ của bạn với sếp thì không phải vậy.
Biến sai lầm thành bài học cảm hứng theo cách của CEO tập đoàn DELL
Tham gia đầu tư ngành công nghệ đồng nghĩa với việc học cách phải chấp nhận rủi ro và coi thất bại là một phần của thành công cuối cùng. Michael Dell, từ một biểu tượng công nghệ của thế hệ trước cũng không phải là ngoại lệ.
Có nên áp dụng Video Resume thay cho hồ sơ xin việc truyền thống?
TikTok ra mắt tính năng xin việc vào mùa hè này với mong muốn khai thác thị trường dành cho các chuyên gia trẻ và sinh viên mới tốt nghiệp đang tìm kiếm việc làm.
Không nhân viên nào muốn tôn trọng những nhà quản lý thích thị uy bằng những câu nói này.
Easier navigation, smarter dashboard, faster functioning are the 3 most notable improvements of VietnamWorks' new web interface for employers.
Thành phố Hồ Chí Minh, 15/1/2014 – Công ty tuyển dụng trực tuyến VietnamWorks vừa công bố báo cáo nhân lực trực tuyến toàn năm 2014. Báo cáo này cho thấy trên toàn thị trường lao động năm vừa qua, nhu cầu tuyển dụng tăng mạnh mẽ trong khi nguồn cung lao động có dấu hiệu chựng lại và giảm nhẹ.
Khuyến khích nhân viên sáng tạo hay biến công ty thành gia đình sẽ là những cách giúp cho chiến lược quản lý nhân sự trở nên hiệu quả.
Với mô hình tảng băng trôi, các nhà tuyển dụng chú ý hơn về phần chìm của tảng băng cũng chính là giá trị tiềm ẩn của ứng viên có thể mang lại cho công ty.
Mọi nhà tuyển dụng đều muốn tuyển chọn nhân viên đã có kinh nghiệm, nhưng làm thế nào để tìm nhân tài từ những sinh viên mới ra trường?
Người quản lý cần có giải pháp ngăn chặn kịp thời sự “lây nhiễm” của những nhân viên có thái độ tiêu cực đến cả tập thể.
Đừng bao giờ khen họ giỏi, hãy khen họ có cố gắng. Đó mới là cách khen ngợi nhân viên đúng đắn.
A lot has happened on VietnamWorks in 2015. Here are some good news you've missed on the latest ways to boost your recruitment campaigns.
Muốn trở thành một người lãnh đạo thành công. Trước hết, bạn phải trở thành người lãnh đạo hạnh phúc
Ở một số lĩnh vực, đặc biệt là ngành công nghệ, tỉ lệ thất nghiệp thấp kỉ lục. Thế nhưng, các công ty vẫn tiếp tục theo đuổi những “điểm 10 hoàn hảo”.
Làm thế nào để chứng thực những "lời bay bướm" mà ứng viên nói trong cuộc phỏng vấn?
Người giao tiếp chuyên nghiệp sẽ không sử dụng 6 cụm từ sau
Không quá khi nói “Người giao tiếp tốt sẽ có được thiên hạ”. Bởi kỹ năng ăn nói chính là công cụ tốt nhất giúp “thu phục lòng người” và dẫn lối bạn đến thành công. Vì thế, đây dần trở thành môn học bắt buộc khi ngồi ở ghế nhà trường. Tuy nhiên, không phải ai cũng vận dụng kỹ năng này một cách thành thạo. Để trở thành người ăn nói khéo và làm chủ cuộc giao tiếp, hãy bỏ ngay những cụm từ sau khỏi “từ điển” của bạn nhé.
Vị trí chỗ ngồi làm việc phong thủy dành cho 12 Con Giáp trong năm 2025
Bạn có biết không, theo các chuyên gia phong thủy, năm Ất Tỵ 2025 sẽ mang đến những thay đổi đáng kể về năng lượng và cục diện phong thủy. Theo đó, vị trí chỗ ngồi có thể trở thành "đòn bẩy" quan trọng, giúp thăng tiến trong sự nghiệp hoặc ngược lại, tạo ra những trở ngại không đáng có nếu không được bố trí hợp lý.
Trắc nghiệm: Hình ảnh đầu tiên bạn nhìn thấy sẽ tiết lộ điểm mạnh tiềm ẩn trong sự nghiệp của bạn
Bạn có biết không, theo các nhà tâm lý học, não bộ của chúng ta thường phản ứng đầu tiên với những hình ảnh có liên kết sâu sắc với tiềm thức của mình. Chính vì thế, hình ảnh đầu tiên lọt vào mắt bạn trong một bức tranh đa nghĩa có thể tiết lộ nhiều điều thú vị về điểm mạnh tiềm ẩn trong công việc của bạn.
Mẹo xây dựng kỹ năng đàm phán hiệu quả trong quá trình deal lương
“Deal lương” hay “Điêu lương”, tất cả đều phụ thuộc vào kỹ năng đàm phán của bạn với doanh nghiệp trong quá trình phỏng vấn. Không ít người lao động đã gặp khó khăn khi tiền lương không đáp ứng đúng với kỳ vọng và khả năng thực tế của họ. Bạn đang trăn trở về vấn đề này? Làm sao để xây dựng kỹ năng đàm phán hiệu quả trong quá trình deal lương?
Dự đoán Top các ngành nghề mới sẽ trở thành hot trend trong năm 2025
Thế giới việc làm đang thay đổi với tốc độ chóng mặt, và năm 2025 hứa hẹn sẽ là một bước ngoặt quan trọng trong sự chuyển dịch này. Theo báo cáo mới nhất từ World Economic Forum, gần 85 triệu việc làm sẽ bị thay thế bởi máy móc vào năm 2025, nhưng đồng thời, 97 triệu vị trí việc làm mới sẽ xuất hiện. Hãy cùng khám phá những ngành nghề được dự đoán sẽ "làm mưa làm gió" trong năm 2025.
Việc làm tốt nhất dành cho bạn
