adsads
Lượt Xem 92

Tuy nhiên, đằng sau niềm vui ấy lại là những nỗi lo không thể tránh khỏi, đặc biệt là một hoạt động luôn khiến nhiều người “đau đầu” – đó chính là tập văn nghệ. Mặc dù là một phần không thể thiếu trong các buổi tiệc, nhưng đối với nhiều người, việc phải biểu diễn trước đồng nghiệp lại trở thành một nỗi ám ảnh không dễ chịu chút nào.

Những tình huống dở khóc dở cười khi tập văn nghệ

Những tình huống dở khóc dở cười khi tập văn nghệ là điều không thể thiếu trong mỗi buổi chuẩn bị cho tiệc cuối năm. Dù có khiếu hay không, ai cũng sẽ gặp phải ít nhiều sự cố trong quá trình tập luyện, và những khoảnh khắc ấy lại trở thành những kỷ niệm vui vẻ, đôi khi là cả “nỗi khổ” của dân công sở.

Một trong những tình huống phổ biến là sự hợp tác không ăn ý giữa các thành viên trong nhóm. Đôi khi, một nhóm tập văn nghệ bao gồm đủ mọi loại tính cách và năng khiếu, từ những người “ca sĩ bất đắc dĩ” đến những “vũ công vụng về”, khiến cho việc tập luyện trở thành một thảm họa cười ra nước mắt. Ví dụ, trong một công ty nọ, nhóm văn nghệ đã lên kế hoạch trình diễn một điệu nhảy đồng đội để khuấy động không khí tiệc cuối năm.

Hand drawn business party illustration

Tuy nhiên, một đồng nghiệp “không có khiếu” về nhảy múa đã vô tình làm cho cả nhóm bật cười khi cô ấy cứ quay người sang trái trong khi mọi người quay sang phải. Mặc dù liên tục bị chỉnh sửa, cô ấy vẫn kiên quyết giữ vững “lý thuyết” của mình và làm theo kiểu “vũ điệu riêng”, khiến cả nhóm vừa tức cười vừa không khỏi bối rối. Cuối cùng, khi lên sân khấu, mặc dù mọi người đã cố gắng hết sức, nhưng điệu nhảy vẫn thiếu đồng đều và đôi khi lạc nhịp, khiến cả phòng tiệc không nhịn được cười.

Một tình huống khác cũng không kém phần “dở khóc dở cười” chính là sự cố quên lời khi hát. Trong một công ty, một đồng nghiệp được giao nhiệm vụ hát solo một bài hát nổi tiếng trong tiệc cuối năm. Tuy nhiên, khi đứng trên sân khấu, dù đã chuẩn bị kỹ lưỡng, anh ấy vẫn không thể nhớ nổi những câu hát tiếp theo sau khi giọng ca chính đã bắt đầu.

Điều khiến mọi người không thể nhịn cười là thay vì dừng lại hoặc tìm cách xử lý khéo léo, anh ấy đã tiếp tục hát… nhẩm theo giai điệu, tạo ra một bản “remix” vô cùng đặc biệt khiến cả hội trường không thể nào quên. Mặc dù sự cố này đã khiến anh ấy cảm thấy xấu hổ, nhưng sau cùng, anh ấy vẫn được vỗ tay động viên vì sự tự tin và sự hài hước trong cách xử lý tình huống.

Một tình huống hài hước khác chính là việc “biến tấu” trang phục cho phần biểu diễn. Một năm, công ty quyết định tổ chức một tiết mục kịch ngắn trong buổi tiệc, và mọi người phải tự chuẩn bị trang phục phù hợp. Một đồng nghiệp, vì không tìm được trang phục đúng với yêu cầu kịch bản, đã sáng tạo ra một bộ đồ “nửa váy, nửa quần” để trở thành nhân vật đặc biệt trong vở kịch.

Dù nhận được nhiều lời khen về sự sáng tạo, nhưng trang phục này đã khiến cả nhóm không ngừng bật cười khi nhìn thấy cảnh anh ấy vướng víu, cố gắng di chuyển mà không thể bước ra một cách tự nhiên. Cuối cùng, trang phục ấy đã trở thành chủ đề bàn tán suốt buổi tiệc, dù không phải ai cũng hiểu ý tưởng đằng sau nó.

Những sự cố như vậy không chỉ tạo ra những giây phút hài hước trong buổi tiệc mà còn là chất liệu để mọi người nhớ mãi về những kỷ niệm vui vẻ trong công ty. Dù có thể gây chút ngượng ngùng lúc đầu, nhưng sau tất cả, những tình huống “dở khóc dở cười” này lại chính là thứ khiến tiệc cuối năm trở nên đáng nhớ và ý nghĩa hơn bao giờ hết.

Dẫu vậy thì hoạt động văn nghệ vẫn mang lại những giá trị nhất định

Mặc dù việc tham gia tập văn nghệ trong tiệc cuối năm có thể khiến không ít người lo lắng, nhưng thực tế, nó lại mang đến những lợi ích bất ngờ mà có thể bạn không nghĩ đến. Dưới đây là một số lợi ích mà việc tham gia tập văn nghệ có thể mang lại, kèm theo những câu chuyện thực tế minh họa.

1. Cải thiện mối quan hệ đồng nghiệp

Tập văn nghệ là một cơ hội tuyệt vời để đồng nghiệp từ các phòng ban khác nhau có thể giao lưu và hiểu nhau hơn. Khi mọi người cùng nhau tham gia vào một hoạt động không liên quan trực tiếp đến công việc, những bức tường ngăn cách, sự nghiêm túc trong công việc dần được xóa bỏ, và các mối quan hệ trở nên thân thiết hơn.

Colleagues having fun at business event

Câu chuyện thực tế: Trong một công ty chuyên về marketing, một năm nọ, đội ngũ nhân viên đã tổ chức một tiết mục văn nghệ cho tiệc cuối năm. Nhóm tham gia bao gồm những nhân viên từ nhiều bộ phận khác nhau, thậm chí là những người chưa từng làm việc chung. Ban đầu, họ không thể hòa hợp do mỗi người có một cách làm việc và tính cách khác nhau.

Tuy nhiên, sau những buổi tập luyện vất vả, họ dần dần hiểu nhau hơn. Họ bắt đầu chia sẻ những câu chuyện ngoài công việc, cười đùa và hỗ trợ nhau. Kết quả là, sau khi tiết mục kết thúc thành công, mối quan hệ giữa các bộ phận trở nên gần gũi hơn, giúp nâng cao tinh thần hợp tác trong công việc sau này.

2. Giải tỏa căng thẳng, thư giãn

Một trong những lợi ích lớn nhất của việc tham gia tập văn nghệ chính là khả năng giúp giảm căng thẳng và tạo ra không gian thư giãn. Đối mặt với áp lực công việc suốt cả năm, việc tham gia vào các hoạt động vui chơi giúp bạn thư giãn và giảm bớt những lo âu.

Câu chuyện thực tế: Trong một công ty công nghệ, vào mỗi dịp cuối năm, đội ngũ nhân viên đều tham gia vào một tiết mục hài kịch ngắn. Sau một năm làm việc căng thẳng, mọi người đều cần một cơ hội để thư giãn và giải tỏa tâm lý. Buổi tập văn nghệ đầu tiên của nhóm đã khiến mọi người không ngừng cười, từ những tình huống hài hước do tập sai kịch bản đến những câu thoại hài hước mà mọi người tự sáng tạo.

Mặc dù ban đầu không ai có kinh nghiệm diễn xuất, nhưng qua từng buổi tập, họ dần cảm thấy nhẹ nhõm và không còn cảm giác căng thẳng. Những khoảnh khắc vui vẻ đó đã giúp họ giải tỏa được căng thẳng, và khi tiệc cuối năm diễn ra, họ cảm thấy thực sự thư giãn và tận hưởng niềm vui.

3. Khám phá tài năng tiềm ẩn

Một lợi ích bất ngờ nữa là việc tham gia vào các hoạt động văn nghệ giúp bạn khám phá những khả năng tiềm ẩn của bản thân. Có thể bạn không nhận ra rằng mình có khả năng ca hát, nhảy múa hay thậm chí là diễn xuất, cho đến khi bạn thử sức trong một buổi tập văn nghệ.

Câu chuyện thực tế: Trong một công ty sản xuất, một nhân viên vốn rất ít nói và ít tham gia vào các hoạt động công ty, đã bất ngờ thể hiện khả năng ca hát khi tham gia vào tiết mục văn nghệ cuối năm. Ban đầu, cô chỉ được phân công làm một phần nhỏ trong tiết mục nhóm, nhưng khi thử hát thử, cô đã khiến mọi người ngạc nhiên với giọng hát ngọt ngào và khả năng trình diễn tự tin.

Businesspeople Celebrate Merry Christmas

Nhờ sự khuyến khích của đồng nghiệp, cô đã quyết định hát solo trong tiệc cuối năm, và nhận được rất nhiều lời khen ngợi từ sếp và các đồng nghiệp. Sau đó, cô đã trở thành một gương mặt quen thuộc trong các sự kiện công ty và được giao thêm nhiều nhiệm vụ quan trọng hơn. Việc khám phá tài năng này không chỉ giúp cô tự tin hơn mà còn mở ra nhiều cơ hội phát triển bản thân trong công việc.

4. Nâng cao khả năng làm việc nhóm

Việc tham gia vào một tiết mục văn nghệ đòi hỏi sự phối hợp ăn ý giữa các thành viên. Đây là cơ hội để bạn cải thiện kỹ năng làm việc nhóm, học cách phối hợp với người khác, thấu hiểu và tôn trọng ý kiến của nhau, từ đó xây dựng tinh thần đồng đội.

Mặc dù tập văn nghệ trong tiệc cuối năm có thể mang lại nhiều “nỗi ám ảnh” nhưng cũng không thiếu những kỷ niệm vui vẻ và đáng nhớ. Chắc chắn rằng, những khoảnh khắc này sẽ là chủ đề bàn tán thú vị trong những buổi họp mặt sau này. Hy vọng bạn sẽ có bữa tiệc Year-end 2024 nhiều kỷ niệm đẹp sắp tới.

Xem thêm: Tết này ấm no, sung túc, công việc thuận lợi, không thể không nhắc đến những con giáp này

— HR Insider—
VietnamWorks 
– Website tuyển dụng trực tuyến số 1 Việt Nam

adsads
Bài Viết Liên Quan

Tết năm nay chuẩn bị gì để sẵn sàng nhảy việc?

Chờ thưởng Tết hay nhảy việc ngay là phân vân của rất nhiều người lao động. Dù chọn trước hay sau Tết thì bạn cũng...

Khi kinh nghiệm là điểm sáng: Xu hướng tuyển dụng nào đang ưu tiên ứng viên senior?

Việc tìm kiếm những ứng viên có kinh nghiệm dường như đang và sẽ là nhu cầu thiết yếu của các doanh nghiệp trong bối...

Khi sếp không phải là lãnh đạo bạn mong muốn: Làm sao để tiếp tục phát triển bản thân?

Làm việc dưới trướng một vị Sếp yếu kém về mặt năng lực và tồi tệ về mặt thái độ sẽ tác động tiêu cực...

5 dấu hiệu cho thấy sếp đang kỳ vọng bạn trở thành "người kế thừa"

Nếu bạn nhận thấy sếp của mình có các dấu hiệu sau đây, thì có thể sếp đang "ngắm nghía" bạn cho vai trò kế...

KPI cuối năm không đạt, người EQ cao sẽ nói điều này với sếp để tránh gây mất lòng

Cuối năm, khi các chỉ tiêu KPI được đánh giá, không phải ai cũng đạt được kết quả như mong đợi. Đây có thể là...

Bài Viết Liên Quan

Tết năm nay chuẩn bị gì để sẵn sàng nhảy việc?

Chờ thưởng Tết hay nhảy việc ngay là phân vân của rất nhiều người lao...

Khi kinh nghiệm là điểm sáng: Xu hướng tuyển dụng nào đang ưu tiên ứng viên senior?

Việc tìm kiếm những ứng viên có kinh nghiệm dường như đang và sẽ là...

Khi sếp không phải là lãnh đạo bạn mong muốn: Làm sao để tiếp tục phát triển bản thân?

Làm việc dưới trướng một vị Sếp yếu kém về mặt năng lực và tồi...

5 dấu hiệu cho thấy sếp đang kỳ vọng bạn trở thành "người kế thừa"

Nếu bạn nhận thấy sếp của mình có các dấu hiệu sau đây, thì có...

KPI cuối năm không đạt, người EQ cao sẽ nói điều này với sếp để tránh gây mất lòng

Cuối năm, khi các chỉ tiêu KPI được đánh giá, không phải ai cũng đạt...

Nhận bài viết qua email cùng
HR Insider – VietnamWorks.email subscribers