Nguyên tắc quản lý của Olympus Việt Nam khác với các công ty khác như thế nào?
OLYMPUS Việt Nam nhận thức được rằng nguồn lực chính là “con người”. Và hướng đến mục tiêu tạo ra môi trường làm việc thân thiện, nơi mà tất cả nhân viên đều có cơ hội phát huy năng lực làm cho cuộc sống của mỗi người thêm phong phú và giàu ý nghĩa hơn.
OLYMPUS Việt Nam góp phần mang lại cuộc sống khỏe mạnh và tươi vui cho con người trên khắp thế giới cũng như thực hiện những điều may mắn cho cuộc sống bằng việc tạo ra những sản phẩm chất lượng hàng đầu.
Môi trường làm việc tại Olympus Việt Nam có gì thú vị?
Bạn sẽ được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, có cơ hội học hỏi những kỹ thuật tiên tiến nhất từ các chuyên gia kỹ thuật đến từ Nhật Bản với sự hướng dẫn chỉ đạo của các Quản lý, nâng cao kỹ năng của bản thân để sản xuất ra sản phẩm chất lượng tốt nhất trong lĩnh vực máy chụp ảnh chuyên nghiệp và sản phẩm mang tính chính xác cao phục vụ cho nghành y tế – dùng cho phẫu thuật nội soi.
Đây sẽ là môi trường làm việc phù hợp cho các bạn có tinh thần cầu tiến và ham học hỏi. Hơn thế nữa, công ty còn tổ chức các khóa học nhằm nâng cao kỹ năng tiếng Nhật, tiếng Anh, các kỹ năng làm việc hiệu quả, kỹ năng quản lý … được đào tạo bởi các chuyên gia từ tập đoàn và các giảng viên nhiều kinh nghiệm.
Quy trình tuyển dụng của OLYMPUS VIỆT NAM có gì khác biệt ?
Tại công ty OLYMPUS Việt Nam, bạn sẽ được tư vấn về công việc mà bạn muốn ứng tuyển và có cơ hội được phỏng vấn trực tiếp bởi các Giám đốc Bộ phận chuyên môn. Thông qua các cuộc phỏng vấn đó, bạn sẽ hiểu rõ hơn về nội dung công việc, từ đó có những chọn lựa phù hợp với bản thân.
Nhân viên của OLYMPUS VIỆT NAM có thể hưởng những lợi ích gì ?
Công ty có những chương trình hoạt động nhằm nâng cao chất lượng cuộc sống tinh thần cũng như trong công việc của nhân viên. Mỗi năm sẽ có hai lần tăng lương; hưởng trợ cấp ngoại ngữ; tổ chức du lịch cho toàn thể công ty; tiệc mừng năm mới; có cơ hội đi đào tạo và làm việc ở Nhật Bản…
OLYMPUS VIỆT NAM có những hoạt động nào để giúp cộng đồng nhân viên của mình phát triển?
Nhân viên công ty còn có những cơ hội liên lạc, tiếp xúc với các đồng nghiệp từ các nhà máy của OLYMPUS ở Châu Á, Châu Âu thông qua những sự kiện của tập đoàn. Những hoạt động này giúp nâng cao tinh thần làm việc của nhân viên, mang đến cho bạn sự chuyên nghiệp và sự trưởng thành trong công việc.
Bài viết dành riêng cho thành viên của HR Insider.
