Năm 2023 là một năm đầy thách thức đối với các nhà quản lý nhân sự (HR). Kinh tế toàn cầu tiếp tục phục hồi sau đại dịch COVID-19, nhưng vẫn còn nhiều bất ổn.…

Có một phương pháp độc đáo để hỗ trợ sự thích nghi và phát triển của nhân viên mới tại nơi làm việc, đó là Buddy System - một hệ thống mối liên kết đồng…

Sự “cô đơn” và “cô lập” của nhân viên tại nơi làm việc là những vấn đề phức tạp có thể xuất phát từ nhiều yếu tố khác nhau, bao gồm sự tự cô lập…

Trong bối cảnh cạnh tranh gay gắt của thị trường lao động, các doanh nghiệp cần có những chính sách phúc lợi hấp dẫn để thu hút, tuyển dụng và giữ chân nhân tài. Trong…

"The Great Resignation" là một xu hướng mạnh mẽ, khiến hàng triệu nhân viên chọn rời bỏ công việc hiện tại để tìm kiếm những cơ hội mới và sự cân bằng giữa cuộc sống…