Job description
- Thực hiện công tác BHXH cho CBNV/ Manage Social Insurance for employees.
- Giải đáp thắc mắc, hỗ trợ CBNV về chính sách và thủ tục BHXH/ Explain and support to employees on the policies and procedures of social insurance, health insurance and unemployment insurance.
-Thực hiện việc đối chiếu số liệu Bảo hiểm xã hội hàng tháng, quý, năm/ Manage the comparison of Social Insurance data monthly, quarterly, and yearly.
- Thực hiện các báo cáo BHXH liên quan khi có yêu cầu/ Manage social insurance reports when required.- Quản lý và làm thủ tục thôi việc cho nhân viên/ Resignation Management
-Thực hiện báo cáo, thông báo về nhân viên nghỉ việc như danh sách nghỉ việc, tỷ lệ nghỉ việc, tỷ lệ chưa hoàn tất hồ sơ thôi việc/ Manage resignation reports such as resignation list, turnover rate, rate of incomplete resignation documents
-Hỗ trợ công việc của Bộ phận khi cần thiết/ Support to team when necessary.
Job requirements
Yêu cầu tối thiểu/ Minimum requirements:
1. Học vấn/ Education:
- Tốt nghiệp Đại học trở lên các ngành về tài chính, ngân hàng, quản trị nhân sự hoặc các ngành liên quan/ University degree or higher degree in finance, banking, human resource management or related fields.
2. Kinh nghiệm/ Experience:
- Tối thiếu 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương trong các các Tổ chức, doanh nghiệp/ At least 2 years experience in similar capacity in Organize, Enterprise.
- Ưu tiên có kinh nghiệm về mảng BHXH, các hoạt động trong ngành hàng không/Social Insurance, activities experiences in the aviation industry is an advantage.
3. Kiến thức chuyên ngành/Specific knowledge:
- Quản trị Nhân sự/Quản trị kinh doanh/ Luật Lao động, BHXH/Human Resource Management/Business Administration/Labor, SI Law
4.Tin học văn phòng/ Computer skills:
- Sử dụng thành thạo Microsoft Office (Word, Excel, Power Point, Outlook)/ Advanced computer skills on Microsoft Office (Word, Excel, Power Point, Outlook)
5. Kỹ năm mềm/ Soft skills:
- Tỉ mỉ, cẩn thận, chi tiết, trí nhớ tốt và yêu thích những con số/ Meticulous, careful, detailed, good memory and love the numbers
- Khả năng nắm bắt, tổng hợp và tổ chức công việc tốt/ Ability to capture, synthesize and organize the work well
- Có khả năng tổng hợp, thống kê, phân tích, xử lý số liệu tốt/ Good Ability to manipulate, statistics, analysis data
- Kỹ năng cập nhật và áp dụng pháp luật lao động/ Skills to update and apply the labor law
- Kỹ năng làm việc độc lập và nhóm/ Skill in Individual and Team work
6. Ngoại ngữ/ Language skills:
- Khả năng Anh ngữ tối thiểu TOEIC 650/ Engligh level TOEIC 650.
What We Can Offer
Training
Competitive rate
VietnamWorks calculates your competitive rate based on your application information and compares it with other candidates for this job after you apply.
Competitive rate
VietnamWorks calculates your competitive rate based on your application information and compares it with other candidates for this job after you apply.
Job Information
04/10/2024
Experienced (non-manager)
Human Resources/Recruitment > Compensation & Benefit
Aviation, Compensation & Benefits, computer, English, Human Resources
Transportation
Any
2
Any
Job Locations
VIETJET PLAZA, Truong Son Street, Ward 2, Tan Binh District, Ho Chi Minh City, Vietnam
VIETJET PLAZA, 60A Truong Son Street, Ward 2, Tan Binh District, Ho Chi Minh City, Vietnam
(View map)Scam detection